• 
• Rechtsanwalt Friedrich Wilhelm Dittmann
• Tel.: 02651 - 9890-22
  
• Zurück

Fachbeiträge von:
Rechtsanwalt Friedrich Wilhelm Dittmann

• Bezugnahmeklausel auf Tarifverträge im Arbeitsvertrag
• Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
• Die krankheitsbedingte Kündigung
• Die soziale Auswahl bei der betriebsbedingten Kündigung
• Neues Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
• Flexibilisierung von Arbeitsbedingungen
• Flexibilität im Arbeitsverhältnis
• Freiwilligkeitsvorbehalt bei einer Leistungszulage
• Überlange Gerichts- und strafrechtliche Ermittlungsverfahren
• Krankheit als Kündigungsgrund
• Kündigung wegen Schlechtleistung
• Neue Regelung zur sachgrundlosen Befristung von Arbeitsverhältnissen
• Probleme der arbeitsvertraglichen Bezugnahme auf Tarifverträge
• Scheidung im Arbeitsrecht
• Strafbare Handlung als Kündigungsgrund
• Verfall von Urlaubsansprüchen